工作一：
年薪资: 18W = 12k/月* 12月 + (年中奖 + 年末奖)(12k * 3月); 12k是试用期，转正可能会有0.5-1的提升 ; 此外还有 35%可能性的季度奖 + 400左右/月的饭补 + 700/年的电子券 --- 薪资很明确
上市公司，很有名气，互联网行业，工作环境较拥挤，但氛围不错，工作时间也很弹性
工作所用技术是基本的j2se，比较单一基础，个人技术提升不太大。
工作二：
年薪资: 18W = 10k/月* 12月 + (季度奖10k * 4个季度 + 2w分到每个季度奖中）；此外 300/月饭补 + 过节费福利切--- 薪资不太明确，比如其中的2W的分配
国企公司，很稳定，支付行业，工作环境应该跟一般国企一样，工作时间固定
工作所用技术不单一，感觉个人技术提升会较大，看个人能力可能会分配管理类工作。
纠结原因：从薪资和公司来说我会毫不犹豫选一，但考虑到个人能力提升和发，又偏向于工作二。
各位，如果是你们，你们会怎么选择? 小弟感激涕流！！！
