大家好，请教大家一个问题。最近来了一个新的领导，听说是老板的亲戚，而且是“所谓的” 技术总监兼项目经理！
说到技术总监，我客观说一下，只会一张嘴吧会说，然后啥也不会搞，一些sql 子查询，稍微复杂一点就不会了。然后设计项目总是把简单问题复杂化，比如说： 本来做两个界面就能搞定一个需求，非要把那些有的没的的业务需求整合在一起，很简单就能完成需求！搞成一个界面，然后把程序搞的很复杂。一大堆 if else 来判断。。。。。来证明他的逻辑牛逼。因为他的哪个操蛋逻辑导致了程序性能也降低了不少，最后领导又反怪开发程序水平问题。”所谓的“技术总监 我个人感觉就是那种”眼高手低“的人，而且还带有强制性思维，别人只能按照他的做，有点类似强盗逻辑，你有意见，人家就开始大声说话，整个办公室，办公室外面的人都听的清清楚楚。最后还下结论，你工作几年一年逻辑思维都没有。真TM草。
领导还说我做了5年开发，连一点业务逻辑都不懂。。。不仅仅是我觉得领导喜欢钻牛角尖，我的其他开发同事也说了这个事情，领导他喜欢钻牛角尖。我们哪个所谓领导也只是考虑了他“所谓的”业务，搞的毛线复杂，让多数人理解起来头疼，就证明他的逻辑强。。。经过几个月的了解和同事反应。领导思考的方式属于那种拍屁股决定脑袋的，什么需求方案都是临时想出来的。。。
说道领导的一些问题，接下来就是同事之间的一些问题，我们那些做网络运维的同事，也是整天散播焦虑，我5年经验上海也才拿15000，哪个同事一个月5000多，整天说程序员只能干到30岁，30岁以上没人要了，让我总是在公司里面呆的很不舒服。还有同事也是整天眼高手低，一些底层的插件非要说很简单，随便找个人都写的出来，TMD 他怎么不自己写。这种人真可恶。就比如说 vue 底层的源代码，非要自己去写。我说公司哪个底层的写不了，就整天说我没用，还不如找个外包的人来做。勾心斗角真让人难受。
还有一点，哪个所谓领导好像还有点资源，我作为公司的员工，人家整天拿着外面的人，就是那些外包人员，跟我竞争，说外包的人多好，整天想着节约成本，真TM的。哎，各位各位帮我出出注意，是走还是留。我今年28了，月薪15000，上海，说实话我也不高。
我在说以下我个人能力方面吧。我是做技术出生，业务就不是很精通。我个人主要擅长的语言是C#
主要的领域是 C# winform, web mvc core ,jquery 还有前段的一些插件 layui 等等，也写过数据中台。微服务啥的，我一个人搭建过数据中台，用了一些中间件 redis mogodb,octlot 等等。数据库 基本上都会 sqlserver oracle sqlite 等等一些。现在公司项目是我一个人开发！
公司的体制也不全，就说IT部门吧，连一个测试都没有，然后所有的需求都是哪个所谓的领导想出来的”强盗逻辑“ 你必须按照人家的做。你如果有意见，领导就会说逻辑都礼拜理不清楚。
还有我想跟大家提出几个问题。
第一个是走还是留。
第二个是我的年级不小了，未来技术路到底还好不好走
第三个公司的领导或者其他同事总是拿着外包的人跟我比，公司什么东西都找外包的人做。这种环境让我感觉呆的很压抑。
就这些问题还有一些提问，希望各位高手能帮忙分析一下，给一个好的意见
